Arbeitsrecht

Einstellung von Arbeitskräften. Beratung zu den einzelnen Einstellungsmöglichkeiten und Kündigung von Arbeitsverträgen sowie zu Beitragsleistungen, Vergütungen und Einstellungsanreizen.
Berechnung der Lohnkosten sowie des Anteils der auf den Arbeitgeber entfallenden Kosten für Mitarbeiter und Belegschaften.
Zuordnung zu den entsprechenden Sozialversicherungssystemen: allgemeine Sozialversicherung, Sozialversicherung für Freiberufler, Künstler, Hausangestellte, Handelsvertreter usw. Insbesondere für Gesellschafter und Vorstandsmitglieder.
Beratung zu den von der Sozialversicherung abgedeckten Risiken
Beratung zu Beitragsleistungen und Rentenversicherungsbeiträgen

Erstellung von Verträgen für Führungskräfte sowie von Arbeitsverträgen mit Sonderklauseln (Vorzugsrecht, Vertraulichkeit, Beschäftigungsverbot bei der Konkurrenz). Entsendungsverträge.
Beistand und Rechtsverteidigung des Mandanten bei gerichtlichen und verwaltungsrechtlichen Geltendmachungen im Falle von sozialrechtlichen und arbeitsrechtlichen Streitigkeiten.
Anwaltlicher Beistand und Vertretung vor dem Sozialgericht bei Entlassungen und sonstigen Verfügungen, Rentenansprüchen (Witwenrente, Arbeitsunfähigkeit, ...). Prozess zur grundlegenden Änderung der Arbeitsbedingungen und geografische Mobilität. Betragsanspruchsverfahren.
Rechtsbehelf vor dem Obersten Gerichtshof von Katalonien
Beistand und Verteidigung des Mandanten bei allen Prozesshandlungen vor der Arbeitsaufsichtsbehörde. Beweisführung und Rechtsbehelf.
Genehmigungspflichtige Entlassungen und Kurzarbeit
Einleitung einer Rechtssache vor dem Konkursausfallfonds

Allgemeine Beratung im Bereich des Ausländerrechts, vor allem für Bürger der Europäischen Union. Ausbürgerungsverfahren
Bearbeitung von Anträgen auf Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigungen (Anfangsanträge, Ansässigkeit und Familienzusammenführung). Erneuerungen.
Widerspruch bei Ablehnungen

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